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Venez développer vos compétences sur les enjeux vécus par les entrepreneurs de la diversité ethnoculturelle & favoriser leur rétention en région.
Durée : 4.5 heures (3 ateliers de 90 minutes)
À qui s’adresse la formation ?
- Aux conseillers en développement économique (AEQ)
- Aux professionnels de l’écosystème qui accompagnent des entrepreneurs au quotidien
Places limitées. Cette formation est ouverte à tous, cependant la priorité sera donnée aux conseillers des 10 régions ciblées par le projet Inter-Action Culturelle:
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- Bas-Saint-Laurent
- Capitale-Nationale
- Centre-du-Québec
- Estrie
- Gaspésie–Îles-de-la-Madeleine
- Lanaudière
- Laurentides
- Laval
- Mauricie
- Outaouais
Déroulement :
La formation est animée à travers des activités ludiques et des études de cas basées sur des situations réelles vécues par des entrepreneurs de la diversité ethnoculturelle.
Au programme : 3 rencontres de 1h30.
La présence est recommandée pour les 3 séances.
Atelier 1 :
- Activité ludique sur le cadre de référence
- Les perceptions et l’approche interculturelle
- Le code d’affaires d’ici et d’ailleurs
Atelier 2 :
- L’entrepreneuriat par défaut
- Les statuts d’immigration
- Les biais inconscients et les préjugés
Atelier 3 :
- Étude de cas basée sur une situation réelle d’un entrepreneur de la diversité ethnoculturelle
Les objectifs de l’atelier
Cette série d’ateliers ludiques et interactifs vise à échanger sur les enjeux suivants :
- Quels sont les enjeux/difficultés vécus par les entrepreneurs de la diversité ethnoculturelle ?
- Comment favoriser leur rétention en région ?
- Le code d’affaires et le réseautage, au Québec et ailleurs
À propos du formateur
Hicham Khanafer est chargé de projets interculturels à Entreprendre ici. Précédemment, il a évolué dans le milieu communautaire pour favoriser l’intégration des nouveaux arrivants à Montréal. Doté d’une maîtrise en études internationales à l’Université de Montréal, il a grandi entre la République démocratique du Congo et le Liban. Passionné par l’approche interculturelle, il agit auprès de l’écosystème entrepreneurial afin de sensibiliser et d’outiller les acteurs sur le sujet de la diversité ethnoculturelle.
